Куда Пожаловаться на Работодателя в Казахстане

Если вас все устраивает, то вам в принципе ничего делать не нужно. Все существенные изменения вносятся в договор, о чем мы упоминали ранее или выпускается дополнение к трудовому договору. Вам лишь необходимо его подписать и дать таким образом свое согласие на введение новых требований или дополнительных условий.

Куда Пожаловаться на Работодателя в Казахстане

Данное понятие очень обширно и включает в себя достаточно объемный перечень факторов, которые учитываются трудовым законодательством. В них входит:

Важно! Все отказы и соглашения, а также оповещения об изменении условий труда должны быть представлены в письменном виде.

Как работник узнает об изменениях? (читать далее...)

Что включают в себя условия труда?

  1. Название организации
  2. Контактные номера телефонов
  3. Адрес расположения офиса или предприятия
  4. Свои контактные и личные данные
  5. Причину обращения
  6. Описанное требование к работодателю

Если вы узнаете о том, что условия труда на работе ухудшились или улучшились от кого-то из коллег, то это плохой знак. Это значит, что менеджмент компании нарушает 48 статью ТК РК, которая гласит, что работодатель обязан не позднее чем за 1 календарный месяц предупредить своего сотрудника о грядущих изменениях. Если же об этом вы узнаете из официального письма, то все хорошо. Остается открытым вопрос, что делать дальше?

Реально ли потребителю защитить свои права в РФ?
ДаНет

Действия сотрудника, когда нововведения устраивают или не устраивают трудящегося

Куда обратиться, если работодатель нарушает условия труда
Аналогичное заявление вы можете направить и в Министерство труда РК. Не исключено, что чиновники также посодействуют и накажут нарушителя.

Что делать, если работодатель нарушает?

Чем рискует работодатель, нарушая ТК РК?
Итак, если работодатель никого не оповестил и снизил зарплату или заставляет работать в действительно тяжелых условиях, которых не было ранее, то вы можете обратиться в трудовую инспекцию с требованием провести проверку. В Казахстане данный орган работает оперативно и не заставит себя долго ждать. Для обращения достаточно написать заявление в свободной форме, где необходимо указать:

Департамент Комитета контроля медицинской и фармацевтической деятельности по ВКО. Занимается проблемами улучшения качества медицинского обслуживания населения. Получить консультацию или пожаловаться можно по следующим телефонам:

Куда Пожаловаться на Работодателя в Казахстане

  • по проблемам медицинских услуг — 76-14-24;
  • по проблемам лекарственного обеспечения — 76-58-88.

Контакты: улица Протозанова, 37а, телефон приемной 26-00-61. Сайт kdmyk.kz.

Кому пожаловаться на некачественные мед­услуги? (читать далее...)

Куда можно обратиться с жалобой на работодателя?

Прокуратура Усть-Каменогорска. Осуществляет надзор за исполнением законодательства РК. Обращения принимаются только в письменном виде, но по телефону вас могут проконсультировать относительно правильного оформления жалобы. В заявлении стоит указать, к кому вы уже обращались по этому вопросу и было ли вам отказано в удовлетворении вашей просьбы (c письменным подтверждением). Если проверка выявила нарушения, приложите копию соответствующего акта.

Контакты: улица Карла Либкнехта, 19, телефон приемной 25-24-84, телефон доверия по вопросам нарушения норм служебной этики госслужащих, законодательства о госслужбе и противодействию коррупции – 25-65-02, сайт enbek-i.vko.gov.kz.

Как долго будут рассматривать мою жалобу?

Как и кому правильно пожаловаться
Требуется дополнительное изучение или проверка? Тогда срок могут продлить еще на 30 дней, о чем вам должны сообщить не позднее, чем через три календарных дня с момента продления сроков.

Кому можно пожаловаться на некачественные продукты питания?

Кому можно пожаловаться на работу КСК?
Управление здравоохранения ВКО координирует деятельность государственного и негосударственного секторов здравоохранения. Для подачи обращений в электронном виде есть ссылка на портале облздрава call-centervko.kz. На сайте облздрава ­densaulik.gov.kz вы найдете имена руководителей учреждения, их номера телефонов, там же размещена профильная нормативная база.

🟠 Пройдите опрос и получите бесплатную консультацию

🟠 Введите свой вопрос в форму связи с бесплатным юристом

Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: